El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz
Luna Azul
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz
Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz
Grado: Secundaria 1º
Objetivo (PDA): Analiza distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Problema a abordar: Los principales conflictos de la adolescencia: dificultades de aceptación social
Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
- Presentación del tema y del problema a los alumnos.
- Realización de una lluvia de ideas sobre los conflictos más comunes que enfrentan en su convivencia diaria.
- Discusión en grupos pequeños sobre posibles soluciones a esos conflictos desde la cultura de paz.
- Puesta en común de las ideas y elaboración de una lista de posibles estrategias de resolución pacífica de conflictos.
Sesión 2:
- Introducción al concepto de cultura de paz.
- Proyección de un video o lectura de un texto que ejemplifique una situación de conflicto resuelta pacíficamente.
- Debate en clase sobre las características de una resolución pacífica de conflictos.
- Elaboración de un listado de los principios fundamentales de la cultura de paz.
Sesión 3:
- Análisis de distintos tipos de conflictos en los espacios de convivencia: familia, escuela y sociedad.
- Realización de una actividad de role playing en la que los alumnos representen situaciones de conflicto y busquen soluciones pacíficas.
- Reflexión y discusión sobre las estrategias utilizadas en cada caso y su efectividad.
Sesión 4:
- Integración de la