Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.
Fco. Mendez
Ubicación curricular
Contenido Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora la diversidad de grupos e identidades juveniles en la escuela y en la comunidad y fortalece el respeto a formas de ser, pensar y expresarse en el marco de los derechos humanos.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Vida saludable
Plan de clase
Planeación de Clase: Sesión 1 de 5
Asignatura: Formación Cívica y Ética
Grado: 1º de Secundaria
Duración: 50 minutos
Tema central: Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles
Orientación metodológica: Aprendizaje Basado en Problemas (ABP)
Enfoque interdisciplinar: Convivencia escolar
Enfoques transversales: Vida saludable y Pensamiento crítico
Objetivo de Aprendizaje (PDA): Valora la diversidad de grupos e identidades juveniles en la escuela y en la comunidad y fortalece el respeto a formas de ser, pensar y expresarse en el marco de los derechos humanos.
Fase 1: Inicio (10 minutos)
Activación de Saberes Previos y Motivación
- El docente inicia la sesión con la siguiente pregunta detonadora proyectada o escrita en el pizarrón:
- ¿Alguna vez te has sentido diferente dentro de un grupo? ¿Cómo te ha hecho sentir eso?
- Se realiza una dinámica breve de "tormenta de ideas" en la que los alumnos comparten palabras clave sobre "identidad", "grupo" y "convivencia".
- El docente plantea el problema central a resolver en el proyecto ABP:
- En nuestra escuela existen distintos grupos y formas de ser, pensar y vestirse. A veces, estas diferencias generan conflictos o exclusión. ¿Cómo podemos mejorar la convivencia valorando la diversidad de identidades juveniles?
- Se explica brevemente la metodología ABP y se motiva a los estudiantes a investigar y proponer soluciones a lo largo de las próximas sesiones.
Fase 2: Desarrollo (30 minutos)
Exploración y Análisis del Problema
- Trabajo en equipos (5-6 integrantes):
Cada equipo recibe 3 tarjetas, cada una