Título: "Aceptando nuestras diferencias: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse"

JORGE ALBERTO FUENTES
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza las formas de ser, pensar, actuar e interactuar, para comprender las diversas maneras de vivenciar situaciones cotidianas y lograr el bienestar personal y social.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase: Título: "Aceptando nuestras diferencias: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse"


Objetivo PDA: Analizar las formas de ser, pensar, actuar e interactuar, para comprender las diversas maneras de vivenciar situaciones cotidianas y lograr el bienestar personal y social.


Metodología: Aprendizaje servicio.
Enfoque: Inclusión y igualdad de género.


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una.


Secuencia didáctica:


Sesión 1: Introducción al tema de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.



  • Presentación del tema y su importancia en la convivencia escolar.

  • Reflexión grupal sobre la falta de aceptación en la forma de pensar de los alumnos.

  • Actividad de lluvia de ideas para identificar los prejuicios y estereotipos presentes en la escuela.

  • Formación de equipos para realizar una investigación sobre diferentes culturas y formas de pensar.

  • Asignación de tareas para la próxima sesión.


Sesión 2: Conociendo y valorando nuestras diferencias.



  • Presentación de los resultados de la investigación realizada por los equipos.

  • Diálogo y debate sobre las diferentes formas de pensar y cómo influyen en nuestras vidas.

  • Actividad de role play para vivenciar situaciones de falta de aceptación y buscar soluciones.

  • Elaboración de un mural que represente la diversidad de formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Reflexión final sobre la importancia de valorar y respetar nuestras diferencias.


Sesión 3: Construyendo la aceptación y el respeto mutuo.



  • Repaso de la sesión anterior y sus conclusiones.

  • Dinámica de integración grupal para conocer mejor a los compañeros.

  • Actividad de lectura y análisis de casos reales de personas que han enfrent