Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Robert Salgado
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Participa en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de Clase - Sesión 1 de 2
Formación Cívica y Ética 3º Secundaria
Tema Central: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas (ABP)
Duración: 50 minutos
Edad de los alumnos: 12-15 años




Objetivo de Aprendizaje (PDA):
Participa en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Eje transversal interdisciplinario:
Atención y análisis del problema de la discriminación en la escuela y la vida cotidiana.


Enfoque:
Inclusión e interculturalidad crítica, reconociendo la diversidad cultural, de género y capacidades, promoviendo el diálogo y la empatía.




Fase 1: INICIO (10 minutos)


Actividad de sensibilización y activación de conocimientos previos



  1. Bienvenida y encuadre:
    Breve saludo y explicación del propósito de la sesión: comprender qué es la igualdad sustantiva y cómo se relaciona con la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.



  2. Lluvia de ideas:
    En el pizarrón, se invita a los alumnos a compartir ejemplos de discriminación que hayan presenciado o vivido en la escuela o su entorno. Se anotan las palabras clave: igualdad, discriminación, inclusión, diversidad.



  3. Pregunta detonadora:
    ¿Alguna vez sentiste que no te trataron igual sólo por ser diferente? ¿Por qué creen que eso sucede?




Propósito de la fase:
Generar empatía, identificar la existencia de la discriminación y conectar las experiencias personales con los conceptos clave.




**Fase 2: DESARROLLO (