Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Ernesto Calderon
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza las formas de ser, pensar, actuar e interactuar, para comprender las diversas maneras de vivenciar situaciones cotidianas y lograr el bienestar personal y social.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de la Sesión 1 de 2: Formas de Ser, Pensar, Actuar y Relacionarse


Educación Socioemocional / Tutoría - 2º de Secundaria


Duración: 50 minutos


Objetivo (PDA): Analiza las formas de ser, pensar, actuar e interactuar, para comprender las diversas maneras de vivenciar situaciones cotidianas y lograr el bienestar personal y social.




I. Inicio (15 minutos)



  • Actividad Rompehielo: Se iniciará la sesión con una dinámica llamada "La Telaraña". Los alumnos formarán un círculo, y se lanzará un ovillo de estambre a un alumno, quien deberá decir su nombre, algo que le guste, y una breve descripción de cómo se ve a sí mismo. Luego, pasará el ovillo a otro alumno, sosteniendo el extremo del estambre, hasta formar una red.



    • Objetivo: Fomentar la inclusión y reconocer la diversidad en el aula.



  • Reflexión inicial: Se planteará a los alumnos la pregunta: "¿Cómo nuestras formas de ser y pensar afectan nuestras relaciones con los demás?". Se les dará un par de minutos para reflexionar individualmente y luego se compartirán algunas respuestas en plenario.






II. Desarrollo (25 minutos)



  • Estudio de Caso en Grupos: Se dividirá a la clase en grupos pequeños y se les proporcionará un breve estudio de caso sobre una situación cotidiana que implique conflictos interpersonales, diferencias culturales, o malentendidos derivados de distintas formas de ser y pensar. Cada grupo tendrá que analizar el caso, discutir las diferentes perspectivas involucradas y proponer soluciones que promuevan el bienestar personal y social.



    • Objetivo: Desarrollar empatía y habilidades de resolución de conflictos.



  • **Presentación de Propuesta