Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse - Reconociendo la diversidad

Hector
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce y descubre sus características y cambios (corporales, gustos, intereses, necesidades y capacidades) que le hacen una persona única, con la finalidad de valorar y respetar la diversidad.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse - Reconociendo la diversidad


Objetivo: Reconocer y descubrir las características y cambios que nos hacen personas únicas, con el fin de valorar y respetar la diversidad.


Metodología: Aprendizaje servicio


Enfoque: Inclusión y Pensamiento crítico


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1 (Introducción):



  • Presentación del tema "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse" y su importancia.

  • Dinámica de integración grupal para crear un ambiente de confianza y respeto.

  • Discusión en grupo sobre las características que nos hacen únicos y diferentes.


Sesión 2 (Descubriendo nuestras características):



  • Actividad individual: Los alumnos escribirán en una hoja sus características físicas, gustos, intereses, necesidades y capacidades.

  • Formación de grupos pequeños para compartir y comparar las características escritas.

  • Reflexión grupal sobre la diversidad de características presentes en el salón y cómo nos enriquecen como grupo.


Sesión 3 (Valorando la diversidad):



  • Presentación de situaciones de diversidad (culturales, físicas, de género, etc.) a través de imágenes o historias.

  • Debate en grupo sobre cómo valorar y respetar la diversidad en esas situaciones.

  • Elaboración de un mural colectivo sobre la importancia de la diversidad y los pasos para valorarla.


Sesión 4 (Aplicando el aprendizaje):



  • Actividad de servicio: Los alumnos realizarán una visita a una institución donde haya personas con discapacidades o necesidades especiales.

  • Observación y participación en actividades con esas personas.

  • Reflexión grupal sobre la importancia de brindar apoyo y respeta