El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.

BRENDA VICTORIA DURAN
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión

Plan de clase

Planeación de sesión 1 de 4: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz


Dirigido a: Alumnos de Formación Cívica y Ética de Secundaria 3º (12 a 15 años de edad)


Objetivo (PDA): Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.




Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas (ABP) con enfoque de Inclusión.


Problema interdisciplinar a abordar: Discriminación.


Duración: 50 minutos.




Fase de Inicio (15 minutos)



  • Activación de conocimientos previos y sensibilización: Se iniciará la sesión con una dinámica grupal donde se preguntará a los estudiantes sobre situaciones de discriminación que conozcan o hayan presenciado, sin necesidad de dar detalles personales, enfocándose en cómo creen que la discriminación puede generar conflictos en la convivencia humana. Esta actividad buscará crear un ambiente de confianza y respeto, asegurando un espacio seguro para todos.



  • Presentación del problema y objetivos de la sesión: Se planteará a los alumnos el problema de la discriminación como un conflicto social que impide la convivencia pacífica y cómo, a través de la cultura de paz, se pueden encontrar estrategias de resolución. Se contextualizará el objetivo de la sesión dentro del marco de los conflictos sociales y políticos en México y el mundo, destacando la importancia de su papel como agentes de cambio.




Fase de Desarrollo (30 minutos)



  • Investigación y Análisis: Los alumnos se dividirán en pequeños grupos para investigar diferentes tipos de discriminación (racial, de género, orienta