Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz.
Olga Sandoval
Ubicación curricular
Contenido Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza las acciones de personas grupos u organizaciones realizadas en México y América Latina para promover actitudes, valores y comportamientos basados en una cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Planeación de la Sesión 1 de 6: Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz
Asignatura: Formación Cívica y Ética
Nivel: Secundaria 2º
Duración: 50 minutos
Objetivo (PDA): Analizar las acciones de personas, grupos u organizaciones realizadas en México y América Latina para promover actitudes, valores y comportamientos basados en una cultura de paz.
Inicio (15 minutos)
Bienvenida y presentación del objetivo de la sesión:
- Explicación breve del tema y la importancia de construir una cultura de paz en nuestra sociedad.
- Encuadre de la sesión con énfasis en la interculturalidad crítica y la inclusión.
Activación de conocimientos previos:
- Preguntas dirigidas a los alumnos: ¿Qué entienden por cultura de paz? ¿Conocen ejemplos de personas o grupos que trabajan por la paz en México o América Latina?
Introducción al Aprendizaje Basado en Problemas (ABP):
- Presentación del problema a resolver: "La Convivencia en nuestra comunidad y cómo podemos mejorarla promoviendo una cultura de paz".
Desarrollo (25 minutos)
Exploración del tema:
- Visualización de un corto documental o presentación de casos de personas, grupos y organizaciones en México y América Latina que promueven la cultura de paz.
- Discusión grupal sobre lo observado: ¿Qué acciones concretas realizan? ¿Cómo afectan positivamente a su comunidad?
Trabajo colaborativo:
- Formación de equipos. Cada uno seleccionará un caso específico visto en el documental o presentación para investigar más al respecto.
- Guía de investigación: ¿Cuál es el principal objetivo de la persona/grupo/organización selecci