Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de la paz

Plan de clase

Título de la clase: Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de la paz

Objetivo PDA: Valora las acciones que personas, grupos u organizaciones han realizado en México y América Latina para resolver los conflictos territoriales, políticos y sociales de manera no violenta y a favor de la cultura de paz.

Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas

Problemática: Práctica de valores e inclusión

Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una

Enfoque: Pensamiento crítico

Sesión 1:

Inicio:

• Presentación del objetivo de la clase y la problemática que abordaremos.


• Realizar una lluvia de ideas sobre qué es la cultura de paz y ejemplos de conflictos territoriales, políticos y sociales en México y América Latina.


• Presentar el problema específico de la falta de práctica de valores e inclusión en estos contextos.

Desarrollo:

• Formar grupos de trabajo y asignar a cada grupo un conflicto territorial, político o social específico.


• Investigar en línea y en bibliotecas información sobre el conflicto asignado, así como las acciones que personas, grupos u organizaciones han realizado para resolverlo de manera no violenta y a favor de la cultura de paz.


• Analizar y discutir en grupo la información recolectada, identificando las estrategias utilizadas y los resultados obtenidos.


• Elaborar un informe escrito o una presentación visual que resuma la investigación y las conclusiones del grupo.

Cierre:

• Cada grupo presenta su informe o presentación visual ante el resto de la clase.


• Facilitar una discusión enfocada en las acciones que han tenido éxito en la resolución de conflictos y en la promoción de la cultura de paz.


• Reflexionar sobre la importancia de la práct