Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Carlos Alberto Hernández
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Explora sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Objetivo: Explorar las posibilidades propias y de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología: Aprendizaje servicio
Secuencia didáctica:
Sesión 1 (45 minutos)
- Introducción al tema: Explicar a los alumnos que vamos a trabajar sobre las formas en que las personas son, piensan, actúan y se relacionan.
- Actividad: Realizar una dinámica en la que los alumnos compartan características sobre sí mismos y escuchen a sus compañeros.
- Reflexión: Preguntar a los alumnos cómo se han sentido al compartir y escuchar, fomentando la empatía hacia los demás.
Sesión 2 (45 minutos)
- Análisis de situaciones: Presentar a los alumnos diferentes situaciones en las que las personas puedan tener diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
- Actividad: En grupos, los alumnos deben discutir y analizar cada situación, identificando posibles formas de reaccionar y relacionarse.
- Reflexión: Preguntar a los alumnos cómo se sienten al ponerse en el lugar de otras personas y cómo esto puede generar empatía.
Sesión 3 (45 minutos)
- Investigación en servicio: Los alumnos trabajarán en grupos para investigar sobre una problemática o situación en su comunidad que esté relacionada con formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
- Actividad: Cada grupo debe investigar y recopilar información sobre el tema asignado utilizando diferentes fuentes (entrevistas, encuestas, internet, etc.).
- Reflexión: Preguntar a los grupos qué han aprendido sobre la problemática y cómo creen que pueden generar un impacto positivo.
Sesión 4 (45 minutos)
- A