Conociendo las organizaciones que favorecen la cultura de paz

Eva Ceseña
Ubicación curricular
Contenido Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Aprecia las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a favor de la cultura de paz para promover ambientes libres de violencia.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

aprendizaje significativo, promoviendo la participación activa de los estudiantes.


Sesión 1: Conociendo las organizaciones que favorecen la cultura de paz
Inicio:



  • Realizar una lluvia de ideas sobre qué entienden los estudiantes por cultura de paz y por qué es importante promoverla.

  • Presentar el problema: la falta de conocimiento sobre las organizaciones en México que favorecen la cultura de paz y defienden los derechos humanos.

  • Plantear el objetivo de la clase: Apreciar las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a favor de la cultura de paz para promover ambientes libres de violencia.


Desarrollo:



  • Dividir a los estudiantes en grupos de 4 o 5 personas.

  • Entregar a cada grupo una lista de organizaciones mexicanas que favorecen la cultura de paz y defienden los derechos humanos.

  • Cada grupo investigará sobre una organización asignada, utilizando diferentes fuentes de información.

  • Cada grupo deberá elaborar un breve informe sobre la organización, destacando sus acciones y logros en favor de la cultura de paz.

  • Al finalizar, cada grupo compartirá su informe con el resto de la clase.


Cierre:



  • Realizar una puesta en común de los informes presentados por los diferentes grupos.

  • Reflexionar en grupo sobre la importancia de estas organizaciones y cómo contribuyen a promover ambientes libres de violencia.

  • Plantear una actividad para la próxima sesión, en la cual los estudiantes puedan poner en práctica lo aprendido.


Sesión 2: Promoviendo la cultura de paz en la comunidad
Inicio:



  • Recordar brevemente lo aprendido en la sesión anterior, destacando las acciones de las organizaciones que favorecen la cultura de paz.

  • Plantear el problema: la falta