Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz
María Laura
Ubicación curricular
Contenido Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Aprecia las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a favor de la cultura de paz para promover ambientes libres de violencia.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
derechos humanos y equidad de género.
Planeación de clase para Formación cívica y ética - Secundaria 1º
Tema: Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de paz
Objetivo (PDA): Aprecia las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a favor de la cultura de paz para promover ambientes libres de violencia.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Problema a resolver: Formas de resolución de conflictos sociales y políticos en México y América Latina.
Duración: 1 sesión de 50 minutos
Fases de la sesión:
Inicio:
- Saludo y contextualización del tema de la clase.
- Presentación del problema a resolver: Formas de resolución de conflictos sociales y políticos en México y América Latina.
- Establecer la importancia de promover ambientes libres de violencia y la cultura de paz en la sociedad.
- Realizar una lluvia de ideas sobre las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a favor de la cultura de paz.
Desarrollo:
- Formar equipos de trabajo y asignar roles a los alumnos (investigador, redactor, presentador, etc.).
- Cada equipo investigará y analizará una forma de resolución de conflictos sociales y políticos en México y América Latina.
- Los equipos deberán crear una presentación visual (puede ser un póster, una infografía, un video, etc.) que explique la forma de resolución de conflictos asignada.
- Los equipos compartirán su presentación con el resto de la clase.
- Fomentar la participación y el debate entre los alumnos, promoviendo la reflexión sobre las ventajas y desventajas de cada forma de resolución de conflictos.
Cierre:
- Realizar una reflexión final sobre las acciones de personas, grupos u organizaciones en México a