El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
Martha Alicia Ortiz
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
género y respeto a los derechos humanos.
Sesión 1:
Inicio:
- Presentación del tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
- Actividad de motivación: Proyectar imágenes de diferentes conflictos sociales y políticos en México y el mundo, y pedir a los alumnos que compartan sus opiniones y emociones al respecto.
- Presentación del objetivo: Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.
Desarrollo:
- Explicación de conceptos clave: conflicto, convivencia humana, cultura de paz.
- Realización de una lluvia de ideas sobre los diferentes tipos de conflictos que existen y las posibles formas de resolverlos.
Cierre:
- Reflexión grupal: ¿Por qué es importante resolver los conflictos de manera pacífica? ¿Cómo podemos contribuir a una cultura de paz?
- Asignación de una tarea: Investigar y traer ejemplos de conflictos sociales y políticos en México y el mundo, así como posibles estrategias de resolución pacífica.
Sesión 2:
Inicio:
- Repaso de la sesión anterior y recordatorio de la tarea asignada.
- Actividad de reflexión individual: Los alumnos deben escribir en un papel sus emociones y opiniones respecto a los conflictos sociales y políticos.
Desarrollo:
- Presentación de los ejemplos de conflictos y estrategias de resolución pacífica investigados por los alumnos.
- Realización de una dinámica grupal: Los alumnos se dividen en grupos y cada grupo recibe un caso de conflicto para analizar y proponer estrategias de resolución pacífica.
Cierre:
- Exposición de los grupos: Cada grupo debe presentar sus propuestas de resoluci