Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Del Rosario Ramos
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

aprendizaje significativo y promover la participación activa de los alumnos.


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo: Reconocer ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.


Metodología: Aprendizaje servicio


Problemática: Alumnos con problemas de conducta de agresión entre compañeros.


Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases de la clase:


Sesión 1:
Inicio:



  • Presentación del tema a los alumnos y explicación de la importancia del autoconocimiento y la empatía en las relaciones interpersonales.

  • Realización de una dinámica de presentación donde cada alumno comparta una característica positiva de sí mismo.


Desarrollo:



  • Realización de una actividad de reflexión individual, donde cada alumno deberá escribir en un papel sus gustos, intereses, necesidades, etc.

  • Formación de grupos de trabajo y discusión sobre las características individuales de cada uno.

  • Elaboración de un mural colectivo donde se plasmen las ideas y potencialidades descubiertas.


Cierre:



  • Presentación de los murales por parte de cada grupo y retroalimentación grupal.

  • Reflexión sobre la importancia de reconocer las características individuales de cada persona para fomentar la empatía y la tolerancia.

  • Tarea: Cada alumno deberá realizar una entrevista a un compañero para conocer más a fondo sus gustos, intereses y necesidades.


Sesión 2:
Inicio:



  • Repaso de la actividad anterior y discusión sobre las experiencias compartidas durante las entrevistas.

  • Introducción del concepto de agresión y sus diferentes formas de manifestarse.


Desarrollo:



  • Realización de un