Estilos de vida activos y saludables.

Neftali
Ubicación curricular
Contenido Estilos de vida activos y saludables.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Diseña alternativas que fomenten la práctica de estilos de vida activos y saludables, a partir del análisis de comportamientos que ponen en riesgo la salud, para hacer frente a problemas asociados con el sedentarismo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Vida saludable

Plan de clase

desarrollo integral de los alumnos, promoviendo la adquisición de habilidades y conocimientos tanto relacionados con la actividad física como con la salud.


Planeación de clase:


Sesión 1:


Inicio:



  • Saludo y presentación de la clase.

  • Actividad de activación: realizar un breve juego de roles en el que los alumnos representen situaciones cotidianas en las que se puedan encontrar comportamientos que ponen en riesgo la salud.

  • Reflexión grupal sobre las situaciones representadas y su relación con el sedentarismo.


Desarrollo:



  • Presentación del tema "Estilos de vida activos y saludables".

  • Explicación de los conceptos de actividad física, sedentarismo y estilos de vida saludables.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre las ventajas de llevar un estilo de vida activo y saludable.

  • Formación de equipos de trabajo.

  • Cada equipo deberá investigar y diseñar una alternativa para fomentar la práctica de estilos de vida activos y saludables, teniendo en cuenta el problema de la inclusión dentro de una vida saludable.

  • Los equipos deberán presentar sus propuestas al final de la sesión.


Cierre:



  • Presentación de las propuestas por parte de cada equipo.

  • Reflexión grupal sobre las diferentes alternativas propuestas y su viabilidad.

  • Acuerdo sobre una propuesta que se llevará a cabo como parte del servicio comunitario.


Sesión 2:


Inicio:



  • Recordatorio de la propuesta seleccionada para llevar a cabo el servicio comunitario.

  • Organización de los equipos para la ejecución de la propuesta.

  • Asignación de roles y responsabilidades dentro de cada equipo.


Desarrollo:



  • Puesta en práctica de la propuesta seleccionada.

  • Registro de las actividades realizadas y los resultados