Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones
Silvia Gabriela Zepeda
Ubicación curricular
Contenido Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Distingue entre emociones, estados de ánimo y sentimientos como elementos que contribuyen a la construcción de relaciones afectivas inclusivas y equitativas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Enfoque de aprendizaje inclusivo y equitativo, promoviendo el respeto y la participación de todos los alumnos.
Sesión 1: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones
Inicio (10 minutos):
- Dar la bienvenida a los alumnos y crear un ambiente de confianza y respeto.
- Realizar un ejercicio de relajación y respiración profunda para que los alumnos se conecten con sus emociones.
- Presentar el tema de la clase: "Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones".
Desarrollo (30 minutos):
- Explicar la diferencia entre emociones, estados de ánimo y sentimientos, destacando la importancia de identificar y comprender cada uno de ellos.
- Utilizar ejemplos y situaciones cotidianas para que los alumnos puedan identificar sus propias emociones, estados de ánimo y sentimientos.
- Realizar una dinámica en la que los alumnos compartan con sus compañeros cómo se sienten en diferentes situaciones y cómo influyen estos sentimientos en sus decisiones.
- Promover la reflexión y el diálogo sobre la influencia de los sentimientos en las relaciones afectivas y la importancia de construir relaciones inclusivas y equitativas.
Cierre (10 minutos):
- Realizar una actividad de cierre en la que los alumnos expresen cómo se sienten después de la clase y qué aprendieron sobre los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
- Reflexionar en grupo sobre la importancia de expresar y gestionar adecuadamente los sentimientos para tener relaciones afectivas saludables.
- Realizar una ronda de preguntas para que los alumnos puedan aclarar dudas o hacer comentarios adicionales.
Instrumentos de evaluación formativa:
- Observación participante: El docente observará la par