Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Guadalupe Hernandez
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Explora sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Objetivo: Explora sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología: Aprendizaje servicio
Sesión 1: Introducción al tema y contexto
Duración: 45 minutos
- Presentación del tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
- Explicación de la importancia de la empatía en el desarrollo personal y colectivo.
- Actividad: Juego de roles en el que los alumnos representarán diferentes situaciones de la vida cotidiana donde se requiere empatía.
- Reflexión grupal sobre las situaciones representadas y la importancia de ponerse en el lugar del otro.
- Asignación de grupos para el desarrollo del proyecto de aprendizaje servicio.
Sesión 2: Desarrollo del proyecto de aprendizaje servicio
Duración: 45 minutos
- Presentación de los proyectos de aprendizaje servicio propuestos por los grupos.
- Organización de las actividades a realizar para llevar a cabo los proyectos.
- Distribución de roles dentro de cada grupo.
- Desarrollo de las actividades propuestas, que involucren la exploración de las posibilidades y condiciones de otras personas.
- Reflexión grupal sobre la importancia de mostrar empatía hacia las situaciones y condiciones de los demás.
Sesión 3: Evaluación y cierre
Duración: 45 minutos
- Presentación de los resultados de los proyectos de aprendizaje servicio.
- Reflexión grupal sobre lo aprendido durante el desarrollo de los proyectos.
- Evaluación de la actividad: Los alumnos deben expresar cómo se sintieron al trabajar en equipo, cómo se sintieron al mostrar empatía hacia otras personas y cómo creen