Normas, leyes, instituciones y organizaciones encargadas de proteger, defender y exigir la aplicación de los derechos humanos en la convivencia diaria.

Hank Haiss
Ubicación curricular
Contenido Normas, leyes, instituciones y organizaciones encargadas de proteger, defender y exigir la aplicación de los derechos humanos en la convivencia diaria.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza la función de instituciones y organizaciones nacionales e internacionales, para demandar la aplicación de normas y leyes que defienden y exigen respeto a los derechos humanos.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

derechos humanos y promover valores como el respeto, la igualdad y la justicia.


Sesión 1:
Inicio:



  • Presentación del tema: Normas, leyes, instituciones y organizaciones encargadas de proteger, defender y exigir la aplicación de los derechos humanos en la convivencia diaria.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre las instituciones y organizaciones que los alumnos conocen y que están relacionadas con la protección de los derechos humanos.

  • Planteamiento del problema: Discriminación y racismo.


Desarrollo:



  • Realización de lecturas y análisis de casos de discriminación y racismo en diferentes contextos.

  • Debate y discusión en grupos pequeños sobre los casos analizados y cómo se violaron los derechos humanos en cada uno de ellos.

  • Identificación de las instituciones y organizaciones nacionales e internacionales encargadas de proteger y exigir el respeto a los derechos humanos en estos casos.


Cierre:



  • Puesta en común de los hallazgos y conclusiones de cada grupo.

  • Reflexión sobre la importancia de conocer y hacer uso de estas instituciones y organizaciones para defender los derechos humanos en la convivencia diaria.

  • Planteamiento de posibles soluciones y acciones para prevenir y combatir la discriminación y el racismo en la comunidad escolar y en la sociedad en general.


Sesión 2:
Inicio:



  • Recapitulación de la sesión anterior y revisión de las posibles soluciones y acciones planteadas.

  • Introducción a las leyes y normas que protegen y exigen respeto a los derechos humanos en casos de discriminación y racismo.

  • Realización de una actividad de análisis de casos reales de discriminación y racismo, y la aplicación de estas leyes y normas en cada uno de ellos.


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