Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Marco Antonio Ortega
Ubicación curricular
Contenido Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias, para la toma de decisiones asertivas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Vida saludable
Plan de clase
educación inclusiva y respeto a la diversidad.
Planeación de clase:
Tema: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Objetivo: Reflexionar sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias, para la toma de decisiones asertivas.
Metodología: Aprendizaje servicio.
Duración: 1 sesión de 50 minutos.
Fases:
Inicio (10 minutos):
- Saludo y breve repaso de la sesión anterior.
- Presentación del tema: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
- Motivación: Realizar una actividad de brainstorming en la que los alumnos compartan situaciones en las que hayan experimentado diferentes emociones y cómo estas han influido en sus decisiones.
Desarrollo (30 minutos):
- Explicación del concepto de sentimientos y su importancia en la toma de decisiones.
- Actividad práctica: Los alumnos formarán pequeños grupos y recibirán diferentes situaciones en las que deberán identificar las emociones presentes y discutir cómo estas pueden influir en la toma de decisiones. Luego, cada grupo compartirá sus conclusiones con el resto de la clase.
- Reflexión en grupo: Se promoverá una discusión abierta sobre cómo los sentimientos pueden ser positivos o negativos en la toma de decisiones, y cómo se pueden construir a partir de ideas y experiencias.
Cierre (10 minutos):
- Recapitulación de los puntos clave de la sesión.
- Realización de una actividad individual en la que los alumnos deberán escribir una breve reflexión sobre cómo pueden utilizar sus sentimientos de manera positiva en la toma de decisiones.
- Cierre de la sesión y despedida.
Instrumentos de evaluación formativa:
- Observación participativa: Durante la sesión, el docente ob