Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

LILIANA IVONNE FERNANDEZ
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Promueve el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo (PDA): Promover el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.


Metodología: Aprendizaje servicio


Problema a atender: Violencia


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1:



  • Presentación de la temática: formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Explicación del problema de la violencia y su impacto en la sociedad.

  • Actividad de reflexión: Los alumnos deberán identificar y compartir ejemplos de diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en situaciones cotidianas.


Sesión 2:



  • Introducción a la metodología de Aprendizaje servicio.

  • Presentación de proyectos de servicio relacionados con la violencia.

  • Elección de un proyecto por parte de los alumnos, en base a sus intereses y habilidades.

  • Formación de grupos de trabajo para desarrollar los proyectos.


Sesión 3:



  • Trabajo en grupo para la planificación y diseño de los proyectos de servicio.

  • Identificación de las necesidades y recursos disponibles para abordar el problema de la violencia.

  • Definición de los objetivos y actividades a realizar en cada proyecto.


Sesión 4:



  • Implementación de los proyectos de servicio.

  • Realización de actividades prácticas para abordar el problema de la violencia.

  • Registro de avances y dificultades encontradas durante la implementación.


Sesión 5:



  • Evaluación y reflexión final sobre los proyectos de servicio.

  • Presentación de los resultados obtenidos y los aprendizajes adquiridos.

  • Análisis de las formas de ser, pensar, act