Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.

Martinez Vazquez Leilani
Ubicación curricular
Contenido Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Percibe cambios corporales, y con ayuda, nombra las emociones que experimenta, como alegría, tristeza, sorpresa, miedo o enojo, y reconoce las situaciones que las provocan.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Tema: Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.
Objetivo: Percibe cambios corporales, y con ayuda, nombra las emociones que experimenta, como alegría, tristeza, sorpresa, miedo o enojo, y reconoce las situaciones que las provocan.


Metodología: Aprendizaje por indagación


Secuencia didáctica:


Sesión 1:
Duración: 45 minutos


Introducción:



  • Saludo a los alumnos y establecimiento de normas para la sesión.

  • Presentación del tema: "Hoy vamos a hablar sobre las emociones y cómo nos sentimos en diferentes situaciones".

  • Se muestra un emociómetro y se explica su función: ayudarnos a identificar y contextualizar nuestras emociones.


Desarrollo:



  • Se pide a los alumnos que se coloquen en un círculo.

  • Se muestra una tarjeta con una situación cotidiana (por ejemplo, recibir un regalo) y se pregunta a los alumnos cómo se sienten en esa situación.

  • Se les invita a expresar sus emociones corporalmente a través de gestos y movimientos.

  • Se les ayuda a identificar las diferentes emociones que experimentan en esa situación (alegría, sorpresa, etc.) y se anotan en el emociómetro.

  • Se repite el proceso con diferentes situaciones (por ejemplo, perder un juguete, ir de excursión, etc.).


Cierre:



  • Se realiza una ronda de preguntas para reforzar la comprensión de las emociones y situaciones.

  • Se invita a los alumnos a compartir sus experiencias personales relacionadas con las emociones abordadas en la sesión.

  • Se agradece la participación y se despide a los alumnos.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Observación del desempeño de los alumnos durante la sesión, identificando si lograron percibir y nombrar las emociones que experimentan en diferentes si