La comunidad como espacio para el aprendizaje y el bienestar común.

Emily Joselline Vallejo
Ubicación curricular
Contenido La comunidad, como espacio para el aprendizaje y el bienestar común.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Argumenta la pertinencia y vigencia de las ideas, conocimientos y prácticas culturales de su comunidad, para valorar sus beneficios en el bienestar común.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Pensamiento crítico
  • Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura

Plan de clase

Sesión 1:


Tema: La comunidad como espacio para el aprendizaje y el bienestar común.


Objetivo: Argumentar la pertinencia y vigencia de las ideas, conocimientos y prácticas culturales de la comunidad, para valorar sus beneficios en el bienestar común.


Metodología: Aprendizaje servicio.


Duración: 45 minutos.


Desarrollo de la sesión:



  • Inicio (5 minutos):



    • Saludo a los alumnos.

    • Planteamiento del tema: ¿Qué es una comunidad? ¿Qué importancia tiene en nuestras vidas?



  • Desarrollo (30 minutos):



    • Presentación de la metodología de Aprendizaje servicio y su relación con el tema de la comunidad.

    • Introducción al concepto de interculturalidad y su importancia en la convivencia comunitaria.

    • Realización de una actividad en la que los alumnos realicen una lluvia de ideas sobre las ideas, conocimientos y prácticas culturales de su comunidad.

    • Debate y reflexión sobre la pertinencia y vigencia de dichas ideas, conocimientos y prácticas culturales para el bienestar común.



  • Cierre (10 minutos):



    • Recapitulación de los puntos principales tratados en la sesión.

    • Tarea: Investigar y recopilar ejemplos de ideas, conocimientos y prácticas culturales de la comunidad que beneficien el bienestar común.




Sesión 2:


Tema: La interculturalidad en la comunidad.


Objetivo: Identificar las diferentes culturas presentes en la comunidad y reflexionar sobre la importancia de la interculturalidad en el bienestar común.


Metodología: Aprendizaje servicio.


Duración: 45 minutos.


Desarrollo de la sesión:



  • Inicio (5 minutos):



    • Repaso del tema tratado en la sesión anterior.

    • Presentación del objetivo de la sesión.



  • Desarrollo (30 minutos):



    • Realización de