El uso del inglés en la construcción de mensajes a favor de la inclusión.

Sofia Flores
Ubicación curricular
Contenido El uso del inglés en la construcción de mensajes a favor de la inclusión.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Construye un proyecto en inglés para valorar la diversidad y fomentar la inclusión social en su entorno.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Artes y experiencias estéticas

Plan de clase

Planeación de clase de Inglés para alumnos de Secundaria 3º - El uso del inglés en la construcción de mensajes a favor de la inclusión


Tema: El uso del inglés en la construcción de mensajes a favor de la inclusión.


Objetivo (PDA): Construir un proyecto en inglés para valorar la diversidad y fomentar la inclusión social en su entorno.


Metodología: Proyecto comunitario.


Problemática a atender de manera interdisciplinar: Fomento de los valores y la empatía.


Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una.


Enfoque: Inclusión y Artes y experiencias estéticas.


Sesión 1:


Fase de Inicio:



  • Saludo y presentación del tema a través de imágenes, videos o testimonios de personas que hayan promovido la inclusión social en su entorno.

  • Preguntas para reflexionar: ¿Qué significa inclusión social? ¿Por qué es importante fomentarla en nuestra comunidad? ¿Cuáles son los valores necesarios para promover la inclusión?


Fase de Desarrollo:



  • Lectura y análisis de textos cortos en inglés sobre la importancia de la inclusión social.

  • Actividad de comprensión lectora: Responder preguntas sobre los textos leídos.

  • Brainstorming en inglés sobre ideas para promover la inclusión social en el entorno de los alumnos.

  • Formación de equipos de trabajo y asignación del proyecto comunitario: Diseñar una campaña en inglés para fomentar la inclusión social en el colegio o en la comunidad. Cada equipo deberá elegir una idea del brainstorming y desarrollarla en forma de proyecto.


Fase de Cierre:



  • Presentación de los proyectos por parte de cada equipo.

  • Retroalimentación y comentarios constructivos de los demás equipos.

  • Reflexión final: ¿Cómo podemos aplicar los valores de la inclusión y la empatía