Comunicación asertiva y dialógica para erradicar expresiones de violencia.
Drako Onix
Ubicación curricular
Contenido Comunicación asertiva y dialógica para erradicar expresiones de violencia.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora invitaciones a expertos y redacta oficios de gestión para obtener recursos y espacios donde tendrá lugar el encuentro.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Tema: Comunicación asertiva y dialógica para erradicar expresiones de violencia.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una
Objetivo (PDA): Elaborar invitaciones a expertos y redactar oficios de gestión para obtener recursos y espacios donde tendrá lugar el encuentro.
Problema: No hay tecnología.
Sesión 1:
Inicio:
- Presentación del tema: Comunicación asertiva y dialógica.
- Planteamiento del problema: No hay tecnología para gestionar los recursos y espacios necesarios para el encuentro.
- Actividad de activación de conocimientos previos: Los estudiantes compartirán experiencias en las que hayan presenciado o sido víctimas de expresiones de violencia.
- Puesta en común y reflexión sobre las experiencias compartidas.
Desarrollo:
- Explicación del concepto de comunicación asertiva y dialógica.
- Debate sobre la importancia de la comunicación asertiva y dialógica para erradicar la violencia.
- Actividad individual: Los estudiantes buscarán información sobre expertos en comunicación asertiva y recursos para realizar el encuentro.
- Presentación de los resultados de la búsqueda.
Cierre:
- Reflexión grupal sobre la importancia de gestionar los recursos y espacios para el encuentro.
- Asignación de la tarea: Elaborar invitaciones a expertos y redactar un oficio de gestión para obtener los recursos y espacios necesarios.
- Explicación de los criterios de evaluación.
Sesión 2:
Inicio:
- Recordatorio del objetivo de la clase anterior.
- Exposición de los estudiantes sobre los avances en la elaboración de las invitaciones y el oficio de gestión.
- Retroalimentación y sugerencias de mejora por parte del docente y los compañeros.
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