Construcción del proyecto de vida
LEIDY MARIANA MENDEZ
Ubicación curricular
Contenido Construcción del proyecto de vida
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Tema: Construcción del proyecto de vida
Grado: 6º de primaria
Objetivo (PDA): Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología: Aprendizaje servicio
Problema a atender: En la escuela no se incluye a niños con ceguera.
Enfoque: Inclusión y Pensamiento crítico
Secuencia didáctica:
Sesión 1 (45 minutos):
- Presentación del tema y objetivo de la clase.
- Actividad de sensibilización: proyectar un video sobre la importancia de la inclusión de niños con ceguera en la escuela.
- Planteamiento del problema a atender: ¿Cómo podemos promover la inclusión de niños con ceguera en nuestra escuela?
- Organización de equipos de trabajo y asignación de roles.
Sesión 2 (45 minutos):
- Investigación en equipo sobre la ceguera: causas, consecuencias y formas de inclusión en otros lugares.
- Elaboración de un mapa conceptual con la información recolectada.
- Reflexión en equipo sobre las barreras que existen en nuestra escuela para la inclusión de niños con ceguera.
Sesión 3 (45 minutos):
- Exposición de los equipos sobre la investigación realizada.
- Análisis y discusión en grupo sobre las barreras identificadas.
- Creación de un listado de posibles soluciones para promover la inclusión de los niños con ceguera en la escuela.
Sesión 4 (45 minutos):
- Organización de un proyecto de servicio: diseño de actividades que promuevan la inclusión de los niños con ceguera en la escuela.
- Planificación de las actividades a realizar, considerando los recursos necesarios y los roles de cada integrante del equipo.
Sesión 5 (45 minutos):
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