"Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones"

Litzy Susana Guzmán
Ubicación curricular
Contenido Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias, para la toma de decisiones asertivas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Título de la clase: "Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones"


Objetivo de la clase (PDA): Reflexionar sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias para la toma de decisiones asertivas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 1 sesión de 50 minutos


Fases de la clase:


Inicio (10 minutos):



  1. Saludo y bienvenida a los alumnos.

  2. Presentación del tema: "Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones".

  3. Generación de preguntas disparadoras para motivar el interés de los alumnos. Ejemplo: ¿Qué son los sentimientos? ¿Cómo influyen en nuestras decisiones? ¿Cómo podemos reconocer y regular nuestros sentimientos?


Desarrollo (30 minutos):



  1. Exposición teórica sobre los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones, utilizando ejemplos y casos prácticos.

  2. Dinámica de grupo para identificar y compartir experiencias personales relacionadas con los sentimientos y la toma de decisiones.

  3. Actividad práctica: Dividir a los alumnos en grupos y asignarles la tarea de investigar diferentes estrategias para reconocer y regular los sentimientos. Cada grupo deberá presentar sus hallazgos al resto de la clase.


Cierre (10 minutos):



  1. Reflexión grupal sobre lo aprendido y la importancia de reconocer y regular nuestros sentimientos.

  2. Conclusiones finales y cierre de la clase.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Observación participativa durante la exposición y la actividad práctica, considerando la participación, la comprensión del tema y la cohesión grupal.

  2. Creación de un mapa conceptual individual sobre los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones. Este mapa conceptual servirá para evalu