Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.
melisa arary perez
Ubicación curricular
Contenido Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Muestra respeto y empatía hacia la expresión de emociones de las personas, comprende cuando alguien necesita ayuda y la ofrece.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Planeación de clase:
Tema: Las emociones en la interacción con diversas personas y situaciones.
Objetivo (PDA): Muestra respeto y empatía hacia la expresión de emociones de las personas, comprende cuando alguien necesita ayuda y la ofrece.
Metodología: Aprendizaje servicio
Secuencia didáctica:
Sesión 1: Explorando nuestras emociones (45 minutos)
Inicio (10 minutos):
- Saludo y calentamiento: Realizar una actividad de relajación y respiración para crear un ambiente de tranquilidad.
- Pregunta inicial: ¿Cuáles son algunas emociones que has sentido alguna vez? Anotar las respuestas en el pizarrón.
Desarrollo (25 minutos):
- Presentación del tema: Explicar de manera sencilla qué son las emociones y cómo nos afectan en nuestra interacción con otras personas y situaciones.
- Actividad grupal: Realizar un juego de roles donde los alumnos representarán diferentes emociones (alegría, tristeza, enojo, miedo, etc.) y los demás deberán identificarlas.
- Reflexión grupal: Preguntar a los alumnos cómo se sintieron al representar esas emociones y cómo creen que se pueden sentir los demás en situaciones similares.
Cierre (10 minutos):
- Actividad individual: Pedir a cada alumno que dibuje una emoción que haya experimentado recientemente y escriba una pequeña descripción sobre cómo se sintió.
- Compartir en parejas o pequeños grupos: Los alumnos deberán mostrar sus dibujos y descripciones a sus compañeros y escuchar las experiencias de los demás.
- Reflexión final: Preguntar a los alumnos cómo se sienten al compartir sus emociones y escuchar las de los demás.
Instrumentos de evaluación formativa:
- Observación directa: Durante la actividad grupal