La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.
Carmen Coyote
Ubicación curricular
Contenido La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Establece acuerdos de convivencia en su salón y escuela para desenvolverse en un ambiente seguro y respetuoso.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Planeación de clase:
Tema: La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.
Objetivo (PDA): Establecer acuerdos de convivencia en el salón y escuela para desenvolverse en un ambiente seguro y respetuoso.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.
Interdisciplinaridad: Atender al problema de la interacción difícil entre los alumnos, la poca tolerancia y las situaciones de agresiones físicas.
Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una.
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
- Introducción al tema: Presentar a los alumnos la importancia de relacionarse de forma pacífica y respetuosa con los demás.
- Actividad: Realizar una lluvia de ideas sobre qué es la paz y cómo se puede promover en el salón de clases.
- Planteamiento del problema: Explicar la situación problemática de la interacción difícil entre los alumnos y las agresiones físicas que se han presentado. Motivar a los alumnos a reflexionar sobre posibles soluciones.
Sesión 2:
- Actividad: Formar grupos de trabajo y asignar a cada grupo un caso de agresión física ocurrida en el salón. Los grupos deberán analizar la situación y proponer posibles soluciones pacíficas.
- Plenaria: Cada grupo presentará sus propuestas de solución y se abrirá un espacio de discusión y reflexión sobre las mismas.
Sesión 3:
- Actividad: Realizar una actividad lúdica en la que los alumnos puedan practicar la resolución de conflictos de manera pacífica. Por ejemplo, un juego de roles en el que deben resolver situaciones de conflicto.
- Reflexión: Al finalizar el juego, se abrirá un espacio de reflexión en el que los alumnos compartan cómo se sintieron al resolver los