Interacción motriz

Sandy Morín
Ubicación curricular
Contenido Interacción motriz
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Colabora en la definición de normas básicas de convivencia para reconocer su influencia en la interacción presente en juegos y situaciones cotidianas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Vida saludable

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: Interacción motriz


Objetivo (PDA): Colaborar en la definición de normas básicas de convivencia para reconocer su influencia en la interacción presente en juegos y situaciones cotidianas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Problemática: Roles de género


Enfoque: Inclusión y Vida saludable


Duración: 3 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1:



  • Presentación del tema: Interacción motriz y su importancia en la convivencia.

  • Diálogo con los alumnos sobre las normas básicas de convivencia.

  • Reflexión sobre la influencia de las normas en los juegos y situaciones cotidianas.

  • Ejercicio práctico: Realizar actividades grupales donde se promueva la colaboración y el respeto mutuo.


Sesión 2:



  • Introducción al problema de roles de género y su impacto en la interacción motriz.

  • Conversación abierta sobre los estereotipos de género presentes en los juegos y actividades físicas.

  • Organización de grupos mixtos para jugar y realizar actividades físicas que desafíen los roles de género, fomentando la igualdad y respeto.

  • Reflexión final sobre la experiencia y cómo afecta la interacción motriz.


Sesión 3:



  • Recapitulación de lo aprendido en las sesiones anteriores.

  • Realización de una actividad práctica donde los alumnos, en grupos pequeños, creen un juego o actividad física inclusiva y respetuosa.

  • Presentación y puesta en práctica de los juegos o actividades físicas diseñados por los grupos.

  • Retroalimentación final sobre la importancia de la interacción motriz, la colaboración y la igualdad de género.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Observación directa: Observar el grado de colaboración, respeto y participación act