Equidad de género

Grecia León
Ubicación curricular
Contenido Equidad de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Igualdad de género
  • Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura

Plan de clase

Tema: Equidad de género


Grado: 5º de Primaria


Objetivo: Reflexionar sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.


Metodología: Aprendizaje servicio


Enfoque: Igualdad de género y apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura


Duración: 1 sesión de 45 minutos


Secuencia Didáctica:


Sesión 1:


Introducción (10 minutos):



  • Saludar a los alumnos y recordarles el objetivo de la clase.

  • Realizar una breve lluvia de ideas sobre qué entienden por equidad de género y diversidad de identidades.

  • Presentar el problema "no" y su relación con la discriminación de género.

  • Explicar brevemente qué es el aprendizaje servicio y su importancia para el desarrollo de habilidades sociales y ciudadanas.


Desarrollo (30 minutos):



  • Leer en voz alta un cuento o una historia que aborde el tema de la equidad de género y la diversidad.

  • Promover la participación de los alumnos realizando preguntas sobre el contenido del cuento, fomentando la reflexión y el diálogo.

  • Dividir a los alumnos en grupos pequeños y asignarles la tarea de identificar situaciones de discriminación de género en la historia leída.

  • Cada grupo debe proponer al menos una acción para combatir la discriminación identificada, considerando la diversidad de identidades y género.

  • Los grupos deben preparar una breve presentación para compartir sus propuestas con el resto de la clase.


Cierre (5 minutos):



  • Cada grupo presenta sus propuestas ante la clase.

  • Realizar una reflexión final sobre las acciones propuestas y su importancia para combatir la discriminación de género.

  • Agradecer la participación de los alumnos y motiva