El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz

DAVID RAYGOZA
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.
Metodología Aprendizaje por indagación
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase para Formación cívica y ética - 1º de Secundaria


Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz


Objetivo (PDA): Analizar distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.


Metodología: Aprendizaje por indagación


Interdisciplinaridad: Atender al problema "¿Qué es un conflicto y cómo se resuelve?"


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una


Fases de cada sesión:



  1. Inicio

  2. Desarrollo

  3. Cierre


Sesión 1:


Inicio (10 minutos):



  • Saludo a los estudiantes y establecimiento de las normas de convivencia para la clase.

  • Presentación del objetivo y la temática a tratar.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre qué entienden por conflicto y cómo creen que se puede resolver.

  • Registro de las respuestas en el pizarrón.


Desarrollo (30 minutos):



  • Presentación de una breve introducción sobre los tipos de conflictos más comunes en la convivencia humana.

  • Compartir ejemplos de conflictos personales, familiares, escolares y comunitarios para promover la reflexión.

  • Formación de pequeños grupos de trabajo.

  • Asignación de una lista de preguntas de indagación para que los grupos investiguen y discutan sobre los tipos de conflictos y sus formas de solución.

  • Los grupos deberán utilizar diferentes fuentes de información, como libros de texto, internet, entrevistas, etc., para obtener respuestas a sus preguntas.

  • El docente guiará el proceso de investigación y resolverá dudas que surjan.


Cierre (10 minutos):



  • Los grupos compartirán sus conclusiones y aprendizajes sobre los distintos tipos de conflictos y su