El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz
Esteban Hernández
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Propone distintas formas de resolver conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina, para generar estrategias de mediación desde la cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase – Formación cívica y ética
Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz
Objetivo (PDA): Propone distintas formas de resolver conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina, para generar estrategias de mediación desde la cultura de paz.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Problemática: Los alumnos aún tienen dificultad para resolver problemas de forma pacífica, como enfrentar problemas en la escuela, familia y comunidad.
Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una
Fase 1: Inicio
- Presentación del objetivo y problemática a los alumnos.
- Realización de una lluvia de ideas sobre situaciones de conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina.
- Motivar a los alumnos a reflexionar sobre la importancia de resolver los conflictos de forma pacífica.
Fase 2: Desarrollo
Sesión 1:
- Introducción al concepto de cultura de paz y su relación con la resolución de conflictos.
- Presentación de ejemplos de situaciones de conflicto resueltas de forma pacífica en la historia de México y América Latina.
- Actividad en grupos: Investigación de casos de conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina y cómo fueron resueltos de forma pacífica.
- Puesta en común y discusión de los casos investigados.
Sesión 2:
- Reflexión sobre la importancia de la mediación en la resolución de conflictos.
- Presentación de técnicas de mediación y resolución de conflictos.
- Actividad en parejas: Simulación de una mediación entre dos personas que tienen un conflicto.
- Puesta en común y análisis de las estrategias utilizadas en la mediación.
Sesión 3:
- Análisis de las habilidades necesa