Sentido de comunidad y satisfacción de necesidades humanas
Larissa Gallardo
Ubicación curricular
Contenido Sentido de comunidad y satisfacción de necesidades humanas
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Indaga acerca de ideas, conocimientos, prácticas culturales, formas de organización y acuerdos familiares, para compartir su importancia.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Tema: Sentido de comunidad y satisfacción de necesidades humanas
Objetivo (PDA): Indagar acerca de ideas, conocimientos, prácticas culturales, formas de organización y acuerdos familiares para compartir su importancia.
Metodología: Aprendizaje servicio
Problemática: Problemas de adaptación y empatía hacia las normalidades de otros
Enfoque: Interculturalidad crítica y de inclusión
Duración: 3 sesiones de 45 minutos cada una
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
Inicio (10 minutos)
- Saludo y revisión de la clase anterior.
- Presentación del objetivo de la sesión: Indagar sobre las prácticas culturales y acuerdos familiares de los alumnos.
Desarrollo (30 minutos)
- Realización de una lluvia de ideas sobre las prácticas culturales y acuerdos familiares.
- División de los alumnos en grupos y asignación de una práctica cultural o acuerdo familiar para investigar.
- Búsqueda de información en libros, internet u otras fuentes confiables sobre la práctica o acuerdo asignado.
Cierre (5 minutos)
- Puesta en común de los hallazgos de cada grupo.
- Reflexión sobre la importancia de conocer y respetar las prácticas culturales y acuerdos familiares de los demás.
Sesión 2:
Inicio (10 minutos)
- Saludo y repaso de la sesión anterior.
- Presentación del objetivo de la sesión: Compartir la importancia de las prácticas culturales y acuerdos familiares con los demás.
Desarrollo (30 minutos)
- Elaboración de un cartel o afiche que represente la práctica cultural o acuerdo familiar investigado por cada grupo.
- Preparación de una exposición oral para presentar el cartel o afiche al resto de los compañeros.
Cierre (5 minutos)
- Exp