Prevención de situaciones de riesgo

Mtro. Ricardo Vera
Ubicación curricular
Contenido Prevención de situaciones de riesgo
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Participa en la construcción de alternativas personales, familiares y comunitarias, que favorezcan la prevención de situaciones de riesgo ante accidentes, adicciones, violencias y fenómenos naturales, para lograr el bien común.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de clase


Tema: Prevención de situaciones de riesgo


Objetivo: Participar en la construcción de alternativas personales, familiares y comunitarias, que favorezcan la prevención de situaciones de riesgo ante accidentes, adicciones, violencias y fenómenos naturales, para lograr el bien común.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Enfoque: Inclusión y Interculturalidad crítica


Problema transversal: Sana convivencia


Sesión 1: Conociendo las situaciones de riesgo en nuestra comunidad


Inicio:



  • Saludo y revisión de normas de convivencia

  • Pregunta provocadora: ¿Qué situaciones de riesgo identifican en nuestra comunidad?

  • Breve explicación del concepto de prevención de situaciones de riesgo


Desarrollo:



  • Exposición de testimonios de personas que han vivido situaciones de riesgo y sus consecuencias

  • Dinámica grupal: "Lluvia de ideas sobre situaciones de riesgo"

  • Organización de grupos de trabajo para investigar sobre una situación de riesgo específica en la comunidad y buscar alternativas de prevención

  • Tareas: Investigar y recabar información sobre la situación de riesgo asignada


Cierre:



  • Presentación de los grupos sobre la situación de riesgo investigada y las alternativas de prevención propuestas

  • Reflexión grupal sobre la importancia de prevenir situaciones de riesgo para el bien común


Sesión 2: Trabajando en equipo para la prevención


Inicio:



  • Recapitulación de la sesión anterior

  • Pregunta provocadora: ¿Cómo podemos trabajar en equipo para prevenir situaciones de riesgo?


Desarrollo:



  • Dinámica de formación de equipos de trabajo basados en intereses y habilidades complementarias

  • Asignación de roles dentro