Iniciación al baloncesto

Juan Martínez
Ubicación curricular
Contenido Pensamiento lúdico, estratégico y creativo.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Emplea el pensamiento estratégico, para favorecer la colaboración y creatividad en la resolución de situaciones individuales y colectivas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase: Iniciación al baloncesto


Objetivo PDA: Emplear el pensamiento estratégico para favorecer la colaboración y creatividad en la resolución de situaciones individuales y colectivas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Fase 1: Inicio (10 minutos)



  • Saludo y calentamiento físico.

  • Presentación del tema: iniciación al baloncesto.

  • Exploración y reflexión sobre el pensamiento lúdico, estratégico y creativo en el baloncesto.


Fase 2: Desarrollo (30 minutos)
Sesión 1:



  • Explicación de las reglas básicas del baloncesto y sus posiciones.

  • Práctica de pases y recepción del balón en parejas.

  • Realización de mini partidos en equipos reducidos.


Sesión 2:



  • Actividad de dribling y control de balón.

  • Práctica de lanzamientos al aro desde diferentes posiciones.

  • Ejercicios de coordinación y agilidad.


Sesión 3:



  • Introducción a la defensa individual y en equipo.

  • Juegos de persecución y enfrentamiento en equipos.

  • Realización de situaciones tácticas de ataque y defensa.


Sesión 4:



  • Entrenamiento de la creatividad en el baloncesto a través de ejercicios de improvisación y toma de decisiones.

  • Implementación de estrategias de juego en situaciones reales.

  • Simulación de situaciones de partido.


Sesión 5:



  • Práctica de juego colectivo y colaborativo.

  • Evaluación de los aprendizajes adquiridos en las sesiones anteriores.

  • Reflexión sobre el pensamiento estratégico, la colaboración y la creatividad en el baloncesto.


Fase 3: Cierre (10 minutos)



  • Estiramientos y relajación.

  • Síntesis de los aprendizajes y conclusiones finales.

  • Retroalimentación y cierre de la sesión.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Obser