Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Miguel Castañon
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase para Formación cívica y ética - 2º de Secundaria


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo (PDA): Elaborar juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realizar propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una.


Sesión 1:


Inicio (10 minutos):



  • Dar la bienvenida a los estudiantes y recordar el tema de la clase anterior sobre la igualdad de género y la importancia de la inclusión.

  • Realizar una breve lluvia de ideas sobre los conceptos de interculturalidad y perspectiva de género.

  • Presentar el problema a resolver: "Igualdad en las oportunidades laborales para todas y todos".


Desarrollo (30 minutos):



  • Dividir a los estudiantes en grupos de cuatro o cinco personas.

  • Entregar a cada grupo una hoja de papel en blanco y pedirles que dibujen una línea en el centro de la hoja.

  • En un lado de la línea, solicitar a los estudiantes que escriban todas las situaciones de discriminación e injusticia que pueden identificar en el ámbito laboral en relación a la igualdad de género y la interculturalidad.

  • En el otro lado de la línea, pedir a los estudiantes que propongan soluciones o acciones para promover la igualdad sustantiva en las oportunidades laborales.

  • Permitir que los grupos compartan sus ideas entre sí.


Cierre (10 minutos):



  • Invitar a los grupos a compartir sus propuestas y soluciones con toda la clase, fomentando la participación de todos los estudiantes.

  • Resumir las principa