Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

NOE ABRAHAM JUAREZ
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Nivel: Primaria 6º
Objetivo (PDA): Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.


Metodología: Aprendizaje servicio
Enfoque: Inclusión y igualdad de género
Duración: 4 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1:
Tema: Exploración de las formas de ser y pensar
Objetivo específico: Identificar y valorar las diversas formas de ser y pensar presentes en el aula y en la sociedad.


Actividades:



  1. Realizar una lluvia de ideas con los alumnos sobre las formas de ser y pensar que conocen.

  2. Presentar diferentes situaciones y preguntar a los alumnos cómo creen que las personas en esas situaciones actuarían o pensarían.

  3. Realizar una actividad grupal donde cada alumno represente a un personaje con una forma de ser o pensar diferente y discutir cómo se relacionarían entre ellos.


Sesión 2:
Tema: Actuar y relacionarse en situaciones de conflicto
Objetivo específico: Reflexionar sobre las diferentes formas de actuar y relacionarse en situaciones de conflicto y valorar la importancia de la empatía.


Actividades:



  1. Presentar diferentes situaciones de conflicto y pedir a los alumnos que las analicen y propongan diferentes soluciones.

  2. Realizar una dramatización en grupos donde los alumnos representen situaciones de conflicto y muestren diferentes formas de actuar y relacionarse.

  3. Promover una discusión grupal sobre cómo se sintieron los personajes en las situaciones de conflicto y cómo podrían haber a