Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Juan Carlos Yañez
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Artes y experiencias estéticas

Plan de clase

Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo (PDA): Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.


Metodología: Aprendizaje servicio


Interdisciplinaridad: Arte y experiencias estéticas


Problemática a atender: No reconocen sus cualidades y habilidades.


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Cuestionario de autoevaluación: Los alumnos responderán un cuestionario que les permitirá reflexionar sobre sus ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias. Se evaluará la profundidad de sus respuestas y su capacidad para identificar y reconocer sus propias cualidades y habilidades.



  2. Presentación creativa: Los alumnos deberán realizar una presentación creativa (puede ser un dibujo, una canción, una obra de teatro, etc.) en la que muestren sus cualidades y habilidades. Se evaluará la originalidad, la expresión de sus potencialidades y su capacidad para comunicarlas de manera efectiva.




Planeación de clase:


Sesión 1:
Inicio:



  • Presentación del tema y del objetivo de la clase.

  • Planteamiento de la problemática: "No reconocen sus cualidades y habilidades".

  • Reflexión sobre la importancia de reconocer y valorar las propias cualidades y habilidades.


Desarrollo:



  • Exposición de casos de personas exitosas que han descubierto y aprovechado sus potencialidades.

  • Dinámica grupal: "El espejo mágico". Cada alumno deberá escribir en una hoja tres cualidades o habilidades que considere tener y se las pasará a su compañero de al lado, quien agregará tres cualidades o habilidades