Introducción al tema de discriminación y diversidad
Azucena Delgado
Ubicación curricular
Contenido Situaciones de discriminación en la escuela, la comunidad, la entidad y el país, sobre la diversidad de género, cultural, étnica, lingüística, social, así como sobre rasgos físicos, desarrollo cognitivo y barreras de aprendizaje, y participación en ámbitos de convivencia, para la promoción de ambientes igualitarios, de respeto a la dignidad humana y a los derechos de todas las personas.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Promueve en su entorno próximo de convivencia, acciones de trato igualitario, de respeto a la dignidad humana, a la diversidad cultural y a los derechos de niñas y niños.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Sesión 1: Introducción al tema de discriminación y diversidad
Objetivo de la sesión:
- Comprender y sensibilizar a los alumnos sobre la importancia de promover el respeto, la igualdad y la diversidad en el entorno cercano de convivencia.
Desarrollo de la sesión:
- Inicio (5 minutos):
- El docente realizará una pregunta inicial para motivar la reflexión de los alumnos: "¿Alguna vez han presenciado o experimentado situaciones de discriminación en la escuela o la comunidad? ¿Qué sucedió?"
- Escuchará las respuestas de los alumnos y las anotará en el pizarrón.
- Presentación del tema (10 minutos):
- El docente presentará el tema principal de la clase: "Hoy vamos a hablar sobre las situaciones de discriminación que suceden en diferentes ámbitos, como la escuela, la comunidad, la entidad y el país. Además, también hablaremos sobre la diversidad en diferentes aspectos de nuestra vida, como el género, la cultura, la etnia, el lenguaje, la condición social, los rasgos físicos, el desarrollo cognitivo y las barreras de aprendizaje."
- Explicará la importancia de promover ambientes igualitarios y respetar la dignidad y los derechos de todas las personas.
- Actividad grupal (20 minutos):
- Los alumnos se dividirán en grupos pequeños.
- Cada grupo recibirá una situación de discriminación y diversidad para analizar.
- Los alumnos discutirán en su grupo y responderán las siguientes preguntas:
- ¿Qué tipo de discriminación se presenta en la situación?
- ¿Cómo podrían haber tratado de manera igualitaria y respetuosa a las personas involucradas?
- ¿Qué acciones podrían realizar para evitar la discriminación en esa situación?
- Puesta en común y reflexión (10 minutos):
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