Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Higinio Velázquez
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo (PDA): Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases:


Sesión 1:


Inicio:



  • Presentación del tema: "La importancia de la interculturalidad en nuestro espacio para fortalecer la inclusión".

  • Realización de una lluvia de ideas sobre qué significa la interculturalidad y la inclusión, y cómo se relacionan con la igualdad sustantiva y la perspectiva de género.

  • Formulación del problema: "Necesitamos construir un cartel informativo que explique la importancia de la interculturalidad en nuestro espacio, para fortalecer la inclusión".


Desarrollo:



  • Organización de equipos de trabajo.

  • Investigación y análisis de diferentes casos de discriminación e injusticia relacionados con la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

  • Reflexión grupal sobre los juicios éticos que se generan a partir de los casos estudiados.

  • Diseño de propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género para abordar los problemas identificados.


Cierre:



  • Presentación de las propuestas por parte de cada equipo.

  • Debate y discusión sobre las diferentes soluciones planteadas.

  • Reflexión final sobre la importancia de la igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Sesión 2:


Inicio:



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