Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Eunice Valdez
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Participa en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Pensamiento crítico
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo (PDA): Participa en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases de la clase:


Sesión 1:


Inicio:



  • Saludo y presentación de la clase.

  • Realización de una actividad de sensibilización: proyectar imágenes y videos que muestren situaciones de discriminación e inequidad, para generar reflexiones en el grupo.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre los conceptos de interculturalidad, inclusión y perspectiva de género.


Desarrollo:



  • Presentación del problema: "Los estudiantes deben comprender que todos merecemos vivir en un ambiente libre de discriminación y con igualdad de oportunidades".

  • División de la clase en grupos pequeños y asignación de roles dentro de cada grupo.

  • Cada grupo deberá investigar y analizar diferentes casos de discriminación e inequidad presentes en la comunidad, enfocándose en aspectos interculturales, de inclusión y de género.

  • Cada grupo deberá elaborar una propuesta de acción para reducir las brechas de desigualdad identificadas, considerando la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

  • Los grupos deberán preparar una presentación de su propuesta de acción.


Cierre:



  • Presentación de las propuestas de acción por parte de cada grupo.

  • Realización de una discusión grupal sobre las propuestas presentadas, promoviendo el pensamiento crítico y la reflexión sobre la igualdad de género y la intercultura