Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Jazmin Ayon
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Comparte los cambios que afronta en sus capacidades y las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse para valorar la manera en que las demás personas inciden en la construcción de su identidad.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Grado: Primaria 4º


Objetivo: Compartir los cambios que afronta en sus capacidades y las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse para valorar la manera en que las demás personas inciden en la construcción de su identidad.


Metodología: Aprendizaje servicio


Secuencia didáctica:


Sesión 1 (45 minutos):


Introducción (10 minutos):



  • Iniciar la sesión presentando el tema "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse" y su importancia en la construcción de la identidad.

  • Motivar a los alumnos a reflexionar sobre los cambios que han experimentado en sus capacidades y cómo han influido en su forma de ser, pensar, actuar y relacionarse.


Desarrollo (25 minutos):



  • Dividir a los alumnos en grupos de 4 o 5 personas.

  • Cada grupo deberá elegir un problema o necesidad de su comunidad que esté relacionado con el tema.

  • Los grupos deberán investigar sobre el problema y proponer una solución o acción que puedan realizar para contribuir a mejorarlo.

  • Guiar a los alumnos en la búsqueda de información y recursos necesarios para llevar a cabo su proyecto.


Cierre (10 minutos):



  • Cada grupo compartirá con el resto de la clase su problema seleccionado y la solución o acción propuesta.

  • Fomentar la reflexión sobre el impacto que pueden tener sus acciones en la comunidad y cómo eso puede influir en la construcción de su propia identidad.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Rúbrica de participación en la investigación y propuesta de solución:



  • Nivel de participación e interés en la investigación del problema y búsqueda de soluciones.

  • Pertinencia y originalidad de la propuesta de solución.

  • Capacidad de argumentación y funda