Construcción de la cultura de paz
MARIA VALENCIA
Ubicación curricular
Contenido Construcción de la cultura de paz: análisis de conflictos vecinales y/o territoriales del pasado y del presente entre personas, grupos, comunidades y pueblos para identificar sus causas, cómo se desarrollaron y cómo se resolvieron, destacando el diálogo y la negociación y la tolerancia.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Realiza propuestas para promover la cultura de paz en distintos ámbitos de convivencia.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase: Construcción de la cultura de paz
Objetivo: Realiza propuestas para promover la cultura de paz en distintos ámbitos de convivencia.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Duración: 1 sesión de 45 minutos
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
Introducción (5 minutos):
- Saludo y bienvenida a los alumnos.
- Explicación breve del tema a tratar: Construcción de la cultura de paz.
Desarrollo (25 minutos):
- Presentación del problema (10 minutos):
- Exponer el problema a los alumnos: generar un ambiente de paz y no violencia entre los alumnos.
- Reflexionar en grupo sobre las causas y consecuencias de la violencia entre los estudiantes.
- Análisis de conflictos pasados y presentes (10 minutos):
- Dividir a los alumnos en grupos pequeños y asignarles un conflicto vecinal o territorial del pasado o presente.
- Cada grupo investigará sobre dicho conflicto, identificando sus causas, desarrollo y solución.
- Los grupos deberán preparar una presentación breve para compartir sus hallazgos con el resto de la clase.
- Diálogo y negociación (5 minutos):
- Realizar una lluvia de ideas para identificar estrategias de diálogo y negociación que podrían haberse utilizado en los conflictos analizados.
Cierre (10 minutos):
- Puesta en común de las presentaciones de cada grupo.
- Reflexión final sobre la importancia del diálogo, la negociación y la tolerancia en la construcción de la cultura de paz.
Instrumentos de evaluación formativa:
- Rúbrica de participación en el trabajo en grupo:
- Evaluación de la participación activa en el análisis del conflicto asignado.
- Evaluación de la presentación y defensa de los hallazgos del grupo.
- Evaluación de la particip