Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Abigail Reyes Aguilar
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo (PDA): Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Integración interdisciplinar: Discriminación


Secuencia didáctica:


Sesión 1 (45 minutos):



  • Actividad inicial: Presentación del tema. Los alumnos formarán parejas y tendrán que entrevistarse mutuamente para conocer sus formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en diferentes situaciones.

  • Actividad principal: Realizar una lluvia de ideas en plenaria sobre las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse que surgieron en las entrevistas. Los alumnos deberán respetar y valorar las opiniones de sus compañeros.

  • Actividad de cierre: Pedir a los alumnos que escriban en su cuaderno una reflexión sobre la importancia de valorar las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en la sociedad.


Sesión 2 (45 minutos):



  • Actividad inicial: Visionado de un vídeo corto que muestre situaciones de discriminación. Los alumnos deberán identificar las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse que se ven afectadas por la discriminación.

  • Actividad principal: Realizar una actividad grupal donde los alumnos simularán situaciones de discriminación y buscarán alternativas para solucionarlas desde la empatía y el respeto.

  • Actividad de cierre: Los alumnos realizarán un mural donde plasmen las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse que se ven afectadas por la discriminación y las alternativas que proponen para solucionarla.


Sesión 3 (45 minutos):