Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

Esmeralda Puentes
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Artes y experiencias estéticas

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.


Objetivo (PDA): Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.


Metodología: Aprendizaje servicio.


Problemática a atender: Emociones.


Duración: 1 sesión de 45 minutos.


Enfoque: Artes y experiencias estéticas.


Secuencia didáctica:


Sesión 1:


Actividad 1 (10 minutos):



  • Inicio de la clase con una ronda de preguntas para identificar las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse que los alumnos conocen.

  • Anotar las respuestas en el pizarrón.


Actividad 2 (15 minutos):



  • Proyectar imágenes de personas en diferentes situaciones y pedir a los alumnos que describan cómo creen que se sienten esas personas.

  • Promover la reflexión sobre las diferentes emociones que pueden experimentar las personas en diversas situaciones.


Actividad 3 (15 minutos):



  • Dividir a los alumnos en grupos y asignarles una situación en la que deben representar una emoción específica a través de una obra de teatro corta.

  • Proporcionar materiales como disfraces, accesorios y objetos para que los alumnos puedan utilizarlos en su representación.


Actividad 4 (5 minutos):



  • Cada grupo presenta su obra de teatro y los demás compañeros deben adivinar qué emoción están representando.

  • Fomentar el diálogo y la empatía al comentar sobre las diferentes emociones representadas.


Actividad 5 (5 minutos):



  • Cierre de la sesión con una reflexión grupal sobre la importancia de valorar las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse de las personas en diferentes situaciones.

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