El uso del inglés para expresar necesidades, intereses y problemas de la comunidad.

hector alfonso osuna
Ubicación curricular
Contenido El uso del inglés para expresar necesidades, intereses y problemas de la comunidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Investiga en textos en inglés soluciones implementadas sobre problemas de una comunidad, e informa de manera oral o escrita sus hallazgos.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura
  • Artes y experiencias estéticas

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: El uso del inglés para expresar necesidades, intereses y problemas de la comunidad.


Objetivo (PDA): Investiga en textos en inglés soluciones implementadas sobre problemas de una comunidad, e informa de manera oral o escrita sus hallazgos.


Metodología: Proyecto comunitario.


Problema interdisciplinar a atender: Los alumnos y las alumnas tienen problemas para entender y comprender textos literarios por problemas en lectoescritura.


Enfoque: Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura y de Artes y experiencias estéticas.


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una.


Session 1:


Inicio:



  1. Saludo a los alumnos y alumnas.

  2. Presentación del tema: El uso del inglés para expresar necesidades, intereses y problemas de la comunidad.

  3. Actividad de motivación: Mostrar imágenes de problemas en la comunidad y preguntar a los alumnos si conocen soluciones. Discutir en parejas.


Desarrollo:



  1. Explicación del proyecto comunitario: Los alumnos investigarán soluciones implementadas en textos en inglés sobre problemas de una comunidad.

  2. Formación de equipos de trabajo.

  3. Tarea para la siguiente sesión: Cada equipo debe investigar un problema de la comunidad y buscar textos en inglés que presenten soluciones implementadas.


Cierre:



  1. Reflexión sobre la importancia de expresar necesidades, intereses y problemas en la comunidad usando el inglés.

  2. Resumen de lo aprendido en la sesión.

  3. Asignación de roles y responsabilidades para la siguiente sesión.


Session 2:


Inicio:



  1. Repaso de la sesión anterior.

  2. Organización de los equipos de trabajo.

  3. Actividad de motivación: Cada equipo presenta el problema de la comunidad que inves