La construcción colectiva de la paz: situaciones que generan diferencias y conflictos que afectan la convivencia entre las personas y grupos de pertenencia, causas y formas de resolverlo a través del diálogo, la comunicación y la empatía, para contribuir a la convivencia y a la resolución de conflictos sin violencia.
anny Sanz- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase:
Tema: La construcción colectiva de la paz: situaciones que generan diferencias y conflictos que afectan la convivencia entre las personas y grupos de pertenencia, causas y formas de resolverlo a través del diálogo, la comunicación y la empatía, para contribuir a la convivencia y a la resolución de conflictos sin violencia.
Objetivo (PDA): Reconoce que la paz se construye al dialogar sobre tensiones surgidas por diferencias de intereses, puntos de vista, formas de vida y organización, acceso a servicios, entre otros, que dan lugar a conflictos entre las personas con las que se convive, en los ámbitos escolar, con los pares, miembros de la familia y otras personas del entorno, e identifica las causas y formas de resolverlos sin violencia mediante la comunicación y la empatía sustentada en los derechos humanos.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una
Enfoque: Igualdad de género
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
- Presentación del tema y los objetivos de la unidad.
- Realizar una lluvia de ideas sobre situaciones conflictivas que los alumnos han experimentado o presenciado.
- Formar grupos de trabajo y asignarles un conflicto específico para analizar y presentar en la siguiente sesión.
Sesión 2:
- Cada grupo presenta el conflicto asignado y las posibles causas del mismo.
- Realizar una puesta en común y discutir las diferentes formas de resolver los conflictos presentados.
- Introducir el concepto de diálogo como herramienta para resolver conflictos.
- Realizar actividades prácticas de diálogo en parejas o grupos pequeños.
Sesión 3:
- Continuar el desarrollo de habilidades de diálogo a través de ejerc