Interacción con personas de diversos contextos
MARIA ESTHER MARTINEZ
Ubicación curricular
Contenido Interacción con personas de diversos contextos, que contribuyan al establecimiento de relaciones positivas y a una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Se relaciona con respeto y colabora de manera asertiva para el logro de propósitos comunes en juegos y actividades.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Planeación de clase: Interacción con personas de diversos contextos
Objetivo PDA: Se relaciona con respeto y colabora de manera asertiva para el logro de propósitos comunes en juegos y actividades.
Metodología: Aprendizaje servicio
Enfoque: Inclusión y pensamiento crítico
Tema: Interacción con personas de diversos contextos para establecer relaciones positivas y una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
- Tiempo: 45 minutos
- Actividad: Presentación y reflexión sobre la importancia de la diversidad
- Desarrollo:
- Dar la bienvenida a los estudiantes y explicar el propósito de la clase.
- Realizar una actividad de presentación donde los estudiantes compartan aspectos relevantes de su vida y su cultura.
- Reflexionar en grupo sobre la importancia de la diversidad y cómo esta enriquece nuestras vidas.
- Realizar una lluvia de ideas sobre cómo podemos relacionarnos con respeto y colaboración con personas de diferentes contextos.
- Evaluación formativa: Observación del nivel de participación y reflexión de los estudiantes durante la actividad.
Sesión 2:
- Tiempo: 45 minutos
- Actividad: Juego de roles para practicar la interacción y colaboración
- Desarrollo:
- Recordar la importancia de relacionarse con respeto y colaboración.
- Explicar las reglas y objetivos del juego de roles.
- Dividir a los estudiantes en grupos y asignarles diferentes roles para representar situaciones de la vida cotidiana donde se requiera colaboración y respeto hacia personas diferentes.
- Realizar el juego y fomentar la discusión posterior sobre las experiencias y los aprendizajes obtenidos.
- Evaluación formativa: Observaci