Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Verónica Rodríguez
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Promueve el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Vida saludable

Plan de clase

Planeación de clase: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Nivel educativo: Secundaria 3º
Asignatura: Educación Socioemocional / Tutoría
Enfoque: Inclusión y Vida saludable
Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 4 sesiones de 50 minutos cada una


Objetivo (PDA): Promover el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.


Problemática: El grupo presenta una actitud indiferente, no regula sus emociones y carece de empatía y resiliencia ante situaciones que se dan.


Sesión 1:


Inicio:



  • Saludo a los alumnos y establecimiento de normas para el trabajo en el aula.

  • Presentación del tema: "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse" y la importancia de manejar correctamente estas habilidades socioemocionales.

  • Realización de una dinámica de presentación para que los alumnos se conozcan mejor y generen un ambiente de confianza.


Desarrollo:



  • Explicación de las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse, haciendo hincapié en la diversidad y la importancia de respetar las diferencias.

  • Realización de actividades prácticas que fomenten la identificación y reflexión sobre las propias formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Análisis de casos de situaciones sociales en las que se evidencien diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse. Los alumnos deberán identificar las emociones presentes en cada caso.


Cierre:



  • Puesta en común de las reflexiones y conclusiones obtenidas durante la sesión.

  • Asignación de una tarea para la siguiente ses