Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Ulises Rodríguez
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase para trabajar en Escuela para alumnos de Secundaria 2º para Formación cívica y ética:


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo (PDA): Elaborar juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realizar propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Interdisciplinaridad: Incorporar el problema de promover la visibilidad de los problemas causados por la discriminación en la escuela, redactando la opinión sobre los mismos.


Duración: 4 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases de cada sesión:



  1. Inicio:



    • Presentación del tema y objetivos de la clase.

    • Realización de una breve actividad de reflexión sobre situaciones de discriminación y desigualdad que los alumnos hayan observado en su entorno.



  2. Desarrollo:
    Sesión 1:



    • Presentación de conceptos clave: igualdad sustantiva, interculturalidad, inclusión y perspectiva de género.

    • Análisis de casos reales de discriminación y desigualdad en diferentes contextos, como la escuela, la comunidad y la sociedad en general.

    • Debate y discusión guiada sobre los problemas identificados, destacando las diferentes perspectivas y prácticas de discriminación presentes.

    • Trabajo en grupos pequeños para identificar las causas y consecuencias de estas situaciones de discriminación, así como posibles soluciones desde la perspectiva de la igualdad sustantiva, la interculturalidad y la inclusión.


    Sesión 2:



    • Continuación del trabajo en grupos pequeños para el diseño de propu